Descrição e Responsabilidades
Apoiar nas rotinas de recrutamento e seleção; Auxiliar nos processos admissionais e demissionais; Apoiar o departamento de pessoal em atividades relacionadas a folha de pagamento, controle de ponto e benefícios; Contribuir para a gestão de documentos e manutenção de arquivos; Suporte em projetos de desenvolvimento organizacional.
Requisitos
Candidato cursando: Ciências Contábeis, Administração ou Gestão de RH | A partir do 1º Semestre
Habilidade com ferramentas de gestão de RH e pacotes de escritório (Word, Excel); Boa comunicação, proatividade e habilidades de organização.
Benefícios
Código: 106667
Data de Cadastro: 2025-03-13
Data de Atualização: 2025-03-13
- Código: 106667
- Data de Cadastro: 2025-03-13
- Data de Atualização: 2025-03-13