Consultor (a) Financeiro (consultoria)
- Presencial
Descrição e Responsabilidades
Missão da Função
Prestar consultoria financeira externa de forma estratégica e personalizada, apoiando empresas na organização, controle e planejamento financeiro, com foco em melhorar a rentabilidade, otimizar custos e apoiar a tomada de decisão dos gestores.
Principais Responsabilidades
Realizar diagnóstico financeiro da empresa (análise de fluxo de caixa, custos, receitas e endividamento).
Elaborar e implementar planos de reestruturação financeira e orçamentária.
Desenvolver e acompanhar projeções financeiras, DREs, balanços e relatórios gerenciais.
Analisar indicadores de desempenho financeiro (KPIs) e sugerir ações corretivas.
Apoiar a empresa na tomada de decisões estratégicas e no planejamento de investimentos.
Estruturar processos de controle financeiro, contas a pagar/receber e conciliações bancárias.
Orientar a empresa sobre políticas de redução de custos e aumento de lucratividade.
Apoiar a implantação de ferramentas de gestão financeira e ERP (quando necessário).
Elaborar relatórios e apresentações periódicas para diretoria e stakeholders.
Requisitos
Realizar o diagnóstico inicial da empresa do cliente na área de especialidade, identificando gargalos, riscos e oportunidades de melhoria.
Coletar dados operacionais e financeiros do cliente por meio de entrevistas, questionários e análise de documentos e sistemas.
Analisar indicadores do cliente (faturamento, margem, CAC, turnover, produtividade) para embasar o diagnóstico com evidências.
Mapear os processos atuais do cliente, desenhando fluxos, apontando retrabalhos e propondo redesenhos mais eficientes.
Elaborar planos de ação com metas, responsáveis, prazos e cronograma de implementação em formato claro e priorizado.
Aplicar metodologias e frameworks (OKR, PDCA, 5W2H, matriz GUT) adequados ao contexto e à maturidade do cliente.
Conduzir reuniões de kickoff, mentorias e encontros periódicos, alinhando expectativas e próximos passos com o cliente.
Facilitar workshops e dinâmicas com as equipes do cliente para levantar informações e engajar na implementação das soluções.
Preparar entregáveis técnicos (diagnósticos, relatórios, apresentações, planilhas) com padrão visual e linguagem acessível ao empresário.
Acompanhar a implementação das ações no cliente, verificando execução, removendo bloqueios e ajustando o plano quando necessário.
Monitorar os resultados obtidos versus as metas do projeto, evidenciando ganhos e revisando as recomendações.
Gerir as expectativas do cliente, comunicando escopo, prazos e limitações com transparência e postura consultiva.
Orientar o cliente na tomada de decisões críticas, apresentando cenários, prós, contras e recomendações fundamentadas.
Documentar reuniões em atas, registrando decisões, pendências e responsáveis para dar rastreabilidade ao projeto.
Emitir pareceres técnicos e recomendações na área de especialidade (financeiro, marketing, comercial, pessoas ou processos).
Atualizar o status do projeto nos controles internos, registrando avanços, riscos e horas dedicadas por cliente.
Definir e acompanhar indicadores de projeto (marcos entregues, aderência ao cronograma, satisfação do cliente).
Construir planilhas e modelos de análise (fluxo de caixa, funil de vendas, dimensionamento de equipe) conforme a demanda.
Pesquisar benchmarks e boas práticas de mercado para enriquecer as recomendações entregues ao cliente.
Capacitar as equipes do cliente na nova rotina, transferindo conhecimento e garantindo autonomia após a consultoria.
Colaborar com outras áreas da BRL (marketing, comercial, produto) para integrar soluções e ampliar o valor entregue.
Reportar ao coordenador a evolução dos projetos, sinalizando riscos, oportunidades de expansão e necessidade de apoio.
Registrar feedbacks do cliente e ajustar a abordagem para elevar a satisfação e a percepção de valor.
Preparar apresentações de resultados para a liderança do cliente, traduzindo dados em recomendações práticas.
Revisar entregáveis antes do envio, conferindo consistência de dados, clareza e aderência ao escopo contratado.
Identificar oportunidades de novos projetos ou expansão de escopo durante a atuação junto ao cliente.
Conhecimentos e competências técnicas
Diagnóstico empresarial e mapeamento de processos
Domínio profundo da especialidade (finanças, marketing, vendas, gestão de pessoas ou processos)
Planejamento estratégico e planos de ação (OKR, PDCA)
Análise de indicadores e leitura de negócio
Metodologia de consultoria e condução de reuniões
Gestão de projetos e postura consultiva
Comunicação e didática para orientar empresários
Dados da Vaga
Local: SIG - DF
Horário: Comercial
Contrato: PJ
Formato: Presencial
Benefícios
Day off de aniversário
Recesso remunerado a cada 6 meses (10 dias)
Recesso coletivo no final do ano
Atendimento psicológico
Plano de carreira
Desconto de 50% na Wizard
Acesso às nossas mentorias
Descontos em restaurantes
Plano de Saúde
2H de almoço
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2026-10-19
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